A pesquisa objetivou verificar de que forma, no período de janeiro de 2009 a julho de 2010, a capacitação dos militares e civis que atuam no Sistema de Controle Interno das UG CRED situadas no prédio do COMAER-RJ, que têm o GAP-RJ como UG EXEC, influenciou no desempenho do referido sistema. Foram levantadas falhas dos setores de controle interno dessas UG CRED através da análise de relatórios de auditoria interna dos anos de 2009 e 2010, foi realizada entrevista com os chefes dos setores de controle interno a fim de averiguar as causas destas falhas, e ainda foi aplicado um questionário ao pessoal, civis e militares, dos diversos setores de controle interno para verificar o nível de capacitação de cada um. Os dados apontaram que a maioria do pessoal desses setores (62,5%) não possui curso na área de controle interno ou não receberam treinamento específico (87,5%), quando da designação para trabalhar nestes setores. Assim, constatou-se que, no período de janeiro de 2009 a julho de 2010, a capacitação do pessoal civil e militar dos setores de controle interno das UG CRED do prédio do COMAER-RJ influenciou de forma negativa no desempenho do referido sistema. Além disso, foi observado que a falta de tempo e de pessoal também contribuíram negativamente no desempenho das atividades dos setores de controle interno dessas UG CRED. Ver menos